一小时学会制作金牌简历
来源:易高求职订阅号 日期:2017-08-28 浏览

号外号外:易高求职在千聊上开课啦!

本期嘉宾:王麒凯

男,四川阆中人,天津商业大学经济学学士,重庆大学管理学硕士,管理学在读博士,美国CCE协会–全球职业规划师GCDF,人力资源管理培训师,企业管理高级咨询师,目前供职于重庆大学。主要研究方向:人力资源开发与管理、组织行为学、企业战略管理理论与实务、大学生就业、创业与职业生涯规划管理。



一小时学会制作金牌内容


  • 充分认识你的简历


简历只有一个功能:

帮助你获得面试机会!!!

第一,要足够规范,吸引HR工作人员

第二,要定位清晰,吸引HR 总监

第三,要有独特亮点,吸引公司高层

本质上,简历需要传达一个意思

1. 我是qualified,你们应该马上给我面试机会   2. 简历内容就是证据

简历的特征:

简洁性、真实性、创新性、针对性

写简历之前你要做的:

明确职业定位 &预备几份版本的简历


  • 基础部分


求职意向+联系方式

个人资料 :

私人类:姓名 、性别、年龄、籍贯、政治面貌 

联络类:邮寄地址及邮编 

学业类:学校、专业、学历 

图片类:正装彩色证件照、个人网页、微博(如果适当的话)  

其他信息:民族、健康状况、出生年月


  • 加分部分


荣誉奖项:

第一、注意奖项要按照重要性排序,并注明时间、获奖比例;

第二、各级奖励较多时,按照级别进行分类:如国家级、省部级、市级、校级等;第三、各类奖励较多时,按照类别进行分类:如综合类、学业奖学金类、单项奖类、社会实践类、文体类、校外奖学金

第四、将重要的奖项关键词加黑。

个人评价:

内容涉及性格、价值观、理念 

涉及爱好、兴趣,立体化、完整化一个人勿写名人名言、个人观点、个人阐述等


  • 简历投递


简历投递时最好能够与HR有所交流,让HR对你留下印象,最好能留下他的联系方式。简历投递一段时间之后,要习惯性地询问应聘进展,是否通过了筛选,如果通过了需要做什么准备,如果没有通过,是什么原因造成的。


  • 完美简历


完美简历=定位+素材+亮点+翻译+格式都完美!

1. 定位精准:简历有定位,而且定位符合行业/ 职位要求

2. 素材有效:简历要有素材支撑,而且素材与定位一致;

3. 亮点突出:简历的亮点要能让HR和最终决策者眼睛一亮, 而且亮点符合定位;

4. 完全正面:所有素材都不能冲淡定位,要完全正面;

5. 翻译有型:要完全表达意思、符合英文简历句式;

6. 格式完美:模板与内容布局一致、没有瑕疵


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